La série traite des décisions prises par l'assemblée générale et le comité exécutif en lien avec la gestion du Syndicat des travailleurs de l'Amiante CSN Inc.<br/><br/>La série comporte deux sous-séries : assemblée générale et comité exécutif.

La série fait état des travailleurs qui oeuvrent pour l'Asbestos Corporation. Elle reflète également les emplois qu'ils occupent. Finalement, elle traite de l'assurance collective défrayée par les travailleurs et l'employeur.<br/><br/>La série comprend quatre sous-séries : dossiers du personnel, listes d'employés, descriptions et évaluations de tâches et assurance collective.

La sous-série révèle les noms des employés qui ont travaillé sur les différents plans appartenant à l'Asbestos Corporation Limited. Plus particulièrement, elle fait état des mineurs situés à la mine Vimy Ridge à la fin des années 1950 et ceux travaillant à la mine British Canadian à la fin des années 1990. La sous-série identifie enfin les travailleurs qui ne savent pas lire au milieu du XXe siècle et donne un aperçu de la liste d'ancienneté si les travailleurs de la Société Asbestos Limitée, Lac d'amiante du Québec et Les mines d'amiante Bell Ltée étaient réunis sous une même allégeance syndicale.<br/><br/>La sous-série contient des listes d'employés.

La sous-série témoigne de la période de mise en candidature aux postes de représentants syndicaux. Elle fait état des noms de ceux qui posent leur candidature et des résultats des élections.<br/><br/>La sous-série contient des bulletins de mise en candidature, des communiqués et des listes des membres du comité exécutif.

La sous-série illustre tous les événements survenus pendant l'une des plus importantes grèves dans l'histoire du Québec déclenchée en février 1949. De plus, elle permet d'avoir une bonne opinion du contexte de l'époque, puisqu'on retrouve des documents donnant l'opinion du clergé, des compagnies minières et du gouvernement de Maurice Duplessis sur la grève. Enfin, la sous-série dresse un bon portrait de la couverture médiatique du conflit et touche à la brutalité policière dont on fait l'objet les grévistes.<br/><br/>La sous-série contient des coupures de presse, de la correspondance, un document audiovisuel et des documents iconographiques.

La sous-série relate l'historique de cette 4ième grève dans le secteur de l'amiante qui est déclenchée au mois de mars 1980 par les travailleurs de la compagnie minière Bell Ltée et par ceux de la Société Asbestos Ltée. Les principaux points en litige portent sur le régime de retraite, les clauses d'indexation des salaires, l'amélioration du régime de santé et de sécurité au travail. Les syndiqués revendiquent également une réglementation des sous-contrats accordés par l'employeur au niveau de la maintenance et de l'entretien. Des ententes survenus entre les compagnies minières et leur syndicat mettent fin à la grève au mois de mai, c'est-à-dire, 84 jours après les premières lignes de piquetage.<br/><br/>La sous-série renferme des coupures de presse.

La série représente les buts et objectifs du syndicat, les moyens d'atteindre ses buts, les conditions d'affiliation à diverses instances de la Confédération des syndicats nationaux, la définition des membres et les modalités d'adhésion et de démission. De plus, le document retrace le rôle, la responsabilité, la composition et les procédures des assemblées générales et du comité exécutif. Elle reflète enfin les devoirs et pouvoirs des officiers.<br/><br/>La série comporte les statuts et règlements ainsi que la constitution du syndicat.

La série fait état des ententes intervenues entre la partie patronale et le Syndicat des travailleurs de l'Amiante CSN Inc. Par conséquent, les documents traitent du salaire, de la classification des employés, de l'horaire de travail, des vacances, des griefs, des grèves et de l'adhésion syndicale. La série présente aussi les divers avantages sociaux conçus dans le but de fournir une protection adéquate aux travailleurs dans l'éventualité d'une maladie, d'une invalidité ou d'un décès.<br/><br/>La série se compose de conventions collectives et de programmes d'avantages sociaux.

La sous-série témoigne des rencontres qui ont lieu entre le syndicat et l'Asbestos Corporation dans un premier temps, puis avec la Lab Chrysotile dans un deuxième temps. Parmi les sujets abordés notons les conditions de travail, la création de nouveaux postes, l'horaire de travail et la sécurité des mineurs. La sous-série fait aussi état des membres qui siègent sur le comité des relations ouvrières. Finalement, la sous-série illustre les négociations de 1988.<br/><br/>La sous-série se compose de procès-verbaux , de documents iconographiques et de listes de membres.

La sous-série illustre les rencontres qui ont lieu entre les comités d'atelier des différents plans miniers et les gérants qui en sont responsable pour régler des problèmes de type " local ". <br/><br/>La sous-série contient des procès-verbaux qui sont regroupés en trois dossiers : mine King, mine British Canadian et mine Vimy.